所屬集團公司機關各黨支部：
根據集團公司深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組統(tǒng)一部署，就集團公司機關第二階段（分析檢查）活動安排提出如下意見：
一、學習實踐活動分析檢查階段的目標任務
本階段的目標任務是征求意見、找準問題、分析原因、明確方向。充分運用第一階段（學習調研）取得的成果，緊密結合機關和本部門工作實際，認真做好召開專題組織生活會，形成分析檢查報告、組織群眾評議三個環(huán)節(jié)。重點是要在“查找和解決突出問題”上下功夫，集中群眾意見，認真分析查找不符合科學發(fā)展觀要求的思想、觀念和影響踐行“講品行、增效能、作表率”的問題及原因，推進機關作風建設和集團公司平穩(wěn)較快發(fā)展。
二、 幾點要求
1、進一步深入學習科學發(fā)展觀理論，繼續(xù)采用自學和集中學習的方法通讀原著，全面掌握科學發(fā)展觀的原理和內涵。
2、在學習的基礎上，對照檢查本人在思想上、能力上、工作作風上不符合科學發(fā)展觀要求的方面，深刻分析原因，明確改進措施，形成有質量的書面發(fā)言材料。
3、要做到學習、工作“兩不誤，兩促進”，以學習實踐活動促進各項工作，認真對照年初的工作計劃檢查是否做到時間過半，工作任務過半，認真補缺補差。
4、支部書記是學習實踐科學發(fā)展觀活動的第一責任人，要精心組織，合理安排，認真完成規(guī)定動作，結合本部門實踐創(chuàng)新活動內容和形式。
2009年5月22日
附：集團公司機關學習實踐科學發(fā)展觀分析階段活動安排
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序號 |
時間要求 |
具體活動內容 |
責任人 |
備注 |
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1 |
5月21日 |
各支部交流第一階段學習調研情況；檢查黨員學習筆
記；通報各部門學習調研報告。 |
機關黨委
支部書記 |
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2 |
5月26日 |
各支部報送學習調研階段總結。 |
支部 |
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3 |
5月30日 |
各支部報送學習調研報告。 |
各部門負責人 |
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4 |
5月22日—6月1日 |
各支部組織黨員意見開展交心活動，準備組織生活
發(fā)言材料 |
支部書記 |
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5 |
6月2日 |
機關部門負責人深到基層單位學習交流學習實踐活動
的做法，征求加強機關建設的意見和建議。 |
機關黨委 |
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6 |
6月上旬 |
召開學習調研報告發(fā)布會
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機關黨委 |
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7 |
6月11日—18日 |
召開群眾座談會，征求對黨員對機關建設的意見和建
議，組織召開組織生活會 |
機關黨委
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支部
書記 |
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8 |
6月20日 |
上報專題組織生活會情況 |
支部書記 |
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9 |
6月30日 |
各支部起草分析檢查報告 |
支部書記 |
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10 |
7月5日 |
起草機關黨委分析檢查報告 |
機關黨委 |
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11 |
7月10日 |
召開機關群眾座談會，對機關的分析檢查報告進行評
議 |
機關黨委 |
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12 |
7月15日 |
本階段小結 |
機關黨委 |
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